Renforcer sa mobilité interne ou externe
Objectifs de formation
Identifier les compétences et capacités professionnelles acquises
Identifier ses valeurs, ses aspirations
Dégager les compétences mobilisables pour définir un projet professionnel
Compétences visées
Elaborer un projet professionnel réaliste «
« Vendre » son projet professionnel en interne ou externe
Méthode pédagogique
Les sessions « A distance » sont réalisées avec les outils de visioconférence Teams ou Zoom, permettant au formateur d’adapter sa pédagogie.
Équipe pédagogique
Nos formateurs CCF MANAGEMENT sont des experts dans leur domaine
Moyens pédagogiques et techniques
Vidéoprojecteur, support d’animation, livret pédagogique, jeux pédagogiques
Suivi et modalités d’évaluation
Feuille de présence et certificat de réalisation
Questionnaire de validation des acquis (début et fin de formation)
Questionnaire de satisfaction à chaud et d’efficacité à froid
Délai d’accès à la formation
En inter-entreprise : nous validerons votre inscription 15 jours avant le début de la formation
En intra-entreprise : suite à votre demande d’information, nous nous engageons à vous recontacter sous 72 h
Nous contacter pour vous inscrire
Programme de formation
Elaborer son portefeuille de compétences et ses motivations
- Décortiquer ses activités professionnelles et extra professionnelles : lister chaque compétence
- Décoder ses savoir-être
- Identifier les motifs de satisfaction et d’insatisfaction des postes occupés
- Cerner ses réelles motivations et aspiration
- Repérer ses points forts et ses points de vigilance
Atelier pratique : faire un état des lieux de l’ensemble de ses compétences
Construire son projet professionnel
- Cibler les métiers correspondant à ses intérêts et motivations
- Connaître les métiers d’avenir
- Vérifier la pertinence des pistes envisagées
- Prendre en compte les contraintes
- Mesurer les écarts entre les compétences actuelles et les compétences requises
Atelier pratique : décrire son projet professionnel en identifiant ses points forts et axes d’amélioration
Mettre en œuvre son projet professionnel
- Définir un plan d’actions pour atteindre ses objectifs
- Cerner les besoins de formation indispensables
- Définir ses axes de développement en fonction de son projet
- Connaître le marché du travail
- Distinguer les financements existants (CPF, CPF de transition professionnelle, VAE, Plan de développement des compétences, ProA…)
Entraînement à la présentation de son projet professionnel avec débriefing du consultant
Les plus
- Un point focus sur les différents dispositifs de formation
- Des supports et une boîte à outils remis à chaque participant
- Des conseils personnalisés du consultant
- La construction d’un Plan d’Action Individuel avec un suivi post-formation gratuit pendant 2 mois